深圳11月部門團建去處注意事項及你可能遇到的這些坑！
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作為HR，策劃一場優秀的團建活動，不僅能幫助員工輕松解壓，提升員工的團隊精神、團隊意識。
還能增強團隊凝聚力，激勵團隊，協調團隊中個人的關系，增進隊員間的感情。
這也是HR展現個人實力，升職加薪的大好機會。
但是，想要組織一場優秀的團建活動，卻不是一件輕松的事。
既要絞盡腦汁想到哪里去玩，開展什么樣的活動，還要擬定好出行方案等等。
如何策劃一場老板滿意，員工叫好的團建活動呢？
以上是深圳11月部門團建去處的部分介紹，但這是最重要的一部分，接下來繼續為你分享相關的信息。
一、活動主題
去掉“疫”味兒，給生活加點趣味兒
二、活動目的
1.加強疫情期間同學間的溝通、聯系與情感。
2.增強小組間團隊協作能力。
3.打造展示的平臺，滿足個人存在感與價值感。
4.培養與鍛煉每個人“勇敢”的品質。
5.提高同學組織、管理與策劃能力。
二、活動規則
1.本次團建活動共設6個項目，每個項目每組安排一人參加，不可重復。
2.活動實行小組積分制。每個項目均設1—8名，得分分別為8—1分。如第
一名可為本團隊贏得8分，第八名則為本團隊贏得1分。
三、獎勵:
1.個人獎：參加者按項目排名加1—8分。
2.團體獎：頒發獎金（總額：1380）
一等獎一名:240X1元
二等獎三名:180X3元
三等獎四名:150X4元
你已經對深圳11月部門團建去處的內容有了一定的了解，接下來我將告訴你如何才能更簡單，更快速的解決你遇到的困惑。
由于是公司集體活動，參與人數比較多，為了解決很多不可控因素，我們需要：
4點注意事項
1、做好分組。
一般來說，要保證幾十人一起出行節奏一致是不現實的，所以我們需要把成員分組，每個小組設置一位聯系人/組長，當大家分散的時候，只找對應的組長，方便管理。
2、設置規則。
團建活動不同于自己出游，不宜個人隨便改變出行計劃，臨時變道很容易“撞車”。另外活動中涉及到多次集合，請具體到目的地、集合點、集合時間，要進行清晰及時的事先告知。
3、做好分工。
一個人精力有限，把任務分攤給大家，協同合作才能好好完成整個活動。但是每個人在活動組織與策劃中擔任的角色要清晰，明確個人的職責和權限范圍，既要避免大家搶著做決定爭論不休，又要避免有活兒無人認領導致管理盲區。
4、安全風險。
選擇靠譜的商家，該買的保險是要買的。團建活動雖然人不多，但因為是集體行動，安全風險也必須考慮。可能出現安全問題的是以下方面交通、住宿、飲食。
公司無論大小，都愿意在年終組織一次團建或年會，以對大家一年以來的辛苦表示溫柔以待，同時也算整裝待發，迎接新一年的挑戰與奮進。
希望這份攻略可以幫助到公司團建組織者，讓同事們從快節奏的生活里出來小憩片刻，再出發！
在上面的文章中，為你分享了深圳11月部門團建去處的內容，如果你想了解更多的這方面信息，你可以點擊活動策劃鏈接，可以更系統更全面的為你剖析相關的問題，即使是小學畢業，也能在很短的時間內找到你關注問題的解決方案，你現在只需要點擊試下，嘗試下里面的解決方案，你會有意外的收獲，不要錯過機會哦！