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讓我們面對現實吧！
說到團建，是不是頓時心頭一緊？
一次次毫無新意的聚餐+喝酒+唱K
就算旅游也只是換了個會議室
又或是軍訓拓展那些所謂的“團隊建設”......
說法有點不同，所有的理論法則都依賴于實踐法則；如果只有一條實踐法則，那么它們就都依賴這一條實踐法則，繼續閱讀，你會了解更多的小勇士拓展樂園深圳內容！
深圳作為全國最年輕的一線城市
難道團建卻要延續這些傳統老派的方式？
不，我們拒絕！
年輕的城市，該有年輕的玩法~
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公司部門團建活動,有什么好的活動方案
1、大家熟知的拓展訓練。最經典的團建形式，同時也是被吐槽得最多的一種。簡單地說，就是把你帶到拓展基地去做各種項目。對于傳統拓展來說，好處是效果是可控的。畢竟拓展項目都是經典的項目，形式和流程都很規范，能夠確保會得到相應的效果。
2、效果主要還是看培訓師水平，能不能引導團隊去思考。而不是玩玩就過了，更不是洗腦打雞血。拓展各種被吐槽，但拓展項目本身并沒什么錯。主要還是因為行業參差不齊，想“掙快錢”的培訓機構太多了。
3、項目本身倒沒什么問題，都是經典項目，效果肯定是好的（培訓師靠譜的情況下）。就是形式過于固定了，基本上20多年來沒有什么變化。還是熟悉的配方，還是熟悉的味道。..因此拓展針對性不強，針對不同的團隊，用的都是同一套東西。這樣充滿“套路”的團建，要是多搞兩次，作為組織者的你估計要被罵慘了。
4、旅行式團建顧名思義，就是去旅行，然后在游玩中會穿插一些團建項目。這種形式就相當于大家一起出去旅游，放松一下。旅行式團建不像是一次團建，反而像是一次旅行福利。大家一起去旅行，玩玩放松放松，然后順便穿插了一點團建活動。因此效果也就不太可控。
5、根據企業需求，進行團建的定制，會有很多企業元素的融入（團建公司靠譜的話）。這類團建的針對性最強，可以確保活動是與眾不同的，有很好的體驗。基于參與人數、團隊現狀和目標、公司背景文化等，進行創意開發和流程設計，深度定制必然需要更多的時間、費用較高。企業文化融入，增加團隊凝聚力，適合于想達到團建效果的團隊。
6、吃喝玩樂最常見的一種形式。聚餐、唱K、密室逃脫、聚會轟趴其實都屬于這類。類似的還有：吃喝玩樂：聚餐、王者農藥、狼人殺、密室逃脫、體感游戲、轟趴，保齡球，卡拉OK，棋牌，瑜伽等等等等。
7、戶外活動：高爾夫、攀巖、漂流、徒步、滑雪、潛水、帆船、游艇、蹦極、射箭、輪滑、登山、探險、速降、沖浪。
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注意事項
1、培訓當天會統一發放服裝，但因涉及水上項目，建議大家準備多一套換洗衣物及鞋子；
2、為了便于拓展活動，女士請勿穿裙子和高跟鞋，男士請勿穿皮鞋，服裝應以運動休閑為主；
3、培訓過程中請勿佩戴手表、項鏈、首飾等飾品；
4、請做好防曬工作，準備好防曬霜等個人所需物品，如防蚊蟲噴霧、暈車藥等；
5、活動過程中如有扭傷、擦傷及其他身體不適，請及時匯報，不要硬撐；
6、由于當天培訓結束較晚，回程路上會出現堵車，建議大家自備一下充饑零食。
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