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在技術型或者創新型企業,研發團隊決定了企業的高度,也決定了企業是將在紅海里掙扎還是在藍海翱翔;研發型團隊是驕傲的,他們所有的成就和價值來源于自身具備的技術和專業能力;研發人員又是枯燥的,無休止的創新壓力、無止境的加班和空乏單調的生活圈,常常讓研發人員身心俱疲。同時,研發團隊中普遍存在著跨部門協調不暢、多向溝通不靈、工作氛圍單調等普遍困擾。如何打造一支卓越、高效的研發團隊,是每一個HR及培訓從業人員需要思考的問題。
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一、活動主題
去掉“疫”味兒,給生活加點趣味兒
二、活動目的
1.加強疫情期間同學間的溝通、聯系與情感。
2.增強小組間團隊協作能力。
3.打造展示的平臺,滿足個人存在感與價值感。
4.培養與鍛煉每個人“勇敢”的品質。
5.提高同學組織、管理與策劃能力。
二、活動規則
1.本次團建活動共設6個項目,每個項目每組安排一人參加,不可重復。
2.活動實行小組積分制。每個項目均設1—8名,得分分別為8—1分。如第
一名可為本團隊贏得8分,第八名則為本團隊贏得1分。
三、獎勵:
1.個人獎:參加者按項目排名加1—8分。
2.團體獎:頒發獎金(總額:1380)
一等獎一名:240X1元
二等獎三名:180X3元
三等獎四名:150X4元
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野外露營團建活動:
1、按要求扎帳篷,會離得很近。有不會的互相幫助,檢查好有沒有壞或者缺部件的。防潮墊和睡袋也都很重要。每個地方固定好,早上起來發現帳篷頂吹跑了也挺“浪漫”;
2、吃飯的時候要分享,妹子千萬別不吃容易低血糖啥的。還有男生可能要吃的多所以合理分配。互相關愛,同甘共苦;
3、做飯的細節不說太多,就是用火把鍋里的東西煮熟。找石頭或者現成的土坑架鍋,在里面放干樹枝點火。要一直煽要不著不起來。火非常重要要控制好~等待要耐心,組內有明確分工組間也要聯系,共享信息或者自愿。比如哪兒發什么食材、幾點要做完或者借個火;
4、刷鍋可能比較難,希望大家主動承擔,別推給一個人。把鍋和其他炊具物品給靠譜的人保管;
5、晚上不要千萬離開營地走遠,迷路都找不回來。希望大家早睡覺多休息,雖然不是所有人都聽吧。但不管你們聊天還是玩游戲還是干嘛的,請記住一點,帳篷不隔音不要影響別的小伙伴。有很多人想好好睡一覺被打擾一晚上;
6、走的時候收好垃圾,不要破壞環境。
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