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不經過測試、驗證的內容，就不是好的內容
在老板眼里，
團建就是在給員工放假了。
但是在員工眼里，
另一個要點：書是窗戶——高爾基說：“每一本書，都在我面前打開一扇窗戶。”繼續閱讀，你將會了解更多的東莞花都戶外拓展活動信息！
很多時候團建就是為了滿足老板的個人想法變相的加班，
只不過從辦公室移到了室外。
那么什么樣的團建能讓員工喜歡呢，首先得讓員工能感受到和放假一般的輕松感，這樣就算成功一半了，其次團建得有趣。
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你的公司團建活動會出現這些問題嗎？以下的問題可能會是很多公司遇到過的，你可以參考一下，為什么員工需要做團建活動？
團建：另一種形式的工作
90年的洋洋在一家初創公司做行政，初夏時節，老板打算在周末兩天帶大家集體出游，爬山燒烤農家院。雖然選在了周末，但能走出去感受大自然的氣息，洋洋心中還是有一點小期待。
誰知在大家爬了半天山，疲憊不堪地坐在一起聚餐時，出了摩擦。
原來，此次聚餐，老板特意邀請了給公司業務提供指導和資源的蕭總。酒桌上，老板話語里透露出讓幾個女同事給蕭總敬酒的意思。洋洋雖然心中不悅，卻也只能被迫和其他同事一同頻頻向蕭總敬酒。
團建的目的，是讓大家卸下工作場合的包袱，在一個相對放松的場合敞開心扉、釋放自我。
選在周末，本就侵占了私人時間，還莫名變成另一種形式的工作，為了達成某種職場目的，用階級權威逼迫員工曲意逢迎，員工自然無法真正享受放松和快樂，甚至身心疲憊，苦不堪言，那么團建也就失去了原本的意義。
不要擔心東莞花都戶外拓展活動問題不好解決，接下來繼續為你分享詳細的相關信息，可以讓你更簡單的解決問題。
我們還有許多需要注意的地方：
1.31日早上7：30前準時到達集合地點F座門口，點完名后統一上車
2.永遠以安全為第一優先
3.聽清、記牢每次的集合時間和地點，不要擅自離隊，如需個人活動需及時和人事部進行報備
4.每位成員都要確保手機暢通，聯系無阻
5.注意保管好個人財物，避免攜帶貴重物品
此外，還有很多的東莞花都戶外拓展活動內容，無法在這里一一全部介紹，這篇文章非常值得一讀。必須再指出一點，這可能是你讀過最簡單而且有效的東莞花都戶外拓展活動信息。你可以完全不受過去的影響，只要有勇氣去遵循幾個簡單的規則，就能非常輕松地解決問題，并在生活中運用。