應對東莞公司團建方案的3大秘訣
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這里有一條線索，如果你繼續往下閱讀的話，你還會了解到：
1、如何發現解決東莞公司團建方案捷徑方法！
2、認真閱讀它，會讓你節省更多的處理東莞公司團建方案的時間！
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除此之外，你可能更需要詳細操作方案……
作為HR，策劃一場優秀的團建活動，不僅能幫助員工輕松解壓，提升員工的團隊精神、團隊意識。
還能增強團隊凝聚力，激勵團隊，協調團隊中個人的關系，增進隊員間的感情。
這也是HR展現個人實力，升職加薪的大好機會。
但是，想要組織一場優秀的團建活動，卻不是一件輕松的事。
既要絞盡腦汁想到哪里去玩，開展什么樣的活動，還要擬定好出行方案等等。
如何策劃一場老板滿意，員工叫好的團建活動呢？
上面的內容，你已經對東莞公司團建方案有了一定的了解，其實問題還是很簡單的，為了讓你更解決問題，繼續為你分享詳細的相關資訊。
體驗洞察
卓越研發團隊：依靠組織、支持組織、正視自我、獨特發現、激活潛能、創新發展、跨越溝通、協助共贏
解決方案
●培訓對象：研發部門員工
●培訓課時：2天
●合適人數：30-100人
●培訓形式：集中講授+拓展訓練+教練引導+戶外挑戰+總結反思
課程內容
●團隊出征：騎士啟程、會師儀式
●團隊征途：創新挑戰、協作發展
●團隊盛宴：三瘋晚會、篝火狂歡
●團隊遠航：榮耀一刻、行動計劃
課程特色
●借助盾牌、肩章、徽章等道具和封騎士、團隊出征等方式，營造濃厚儀式氛圍；
●獨創的體驗項目，全方位針對研發團隊特性而設計；
●強調趣味性和娛樂性的結合，學習中能夠有效放松身心。
課程收益
●正視自我，價值導向思考問題與解決問題；
●激活團隊的集體榮譽感、并堅定價值認同；
●提升員工發散思維、創新意識、協作水平和溝通能力；
●放松身心，感受團隊的友情和樂趣。
但首先給你介紹了東莞公司團建方案的信息，接下來如何才能把這方面的信息理解得更好呢？繼續為你分享，希望可以幫助到你。
團建注意事項
1、一定要在專業教練指導下進行比賽；
2、一定做好安全措施，做好熱身運動；
3、強度較大的運動要佩帶好相關護具；
4、身體不適者或有高血壓的不能參加。
不要相信我的話，但要相信自己的判斷，其實東莞公司團建方案并沒有傳說中的那么難，你應當抓住這個不可多得的機會，看看東莞公司團建方案內容是否如文章所描述的那樣，現在就抓緊時間行動吧！