解密東莞戶外拓展策劃公司辦理方法!
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作為HR,策劃一場高分的團建活動
不僅能幫助員工釋放壓力放松心情
幫助團隊增進感情培養默契
更能提升公司整體凝聚力
提高團隊戰斗力
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那么如何策劃一場員工叫好
老板滿意的團建活動呢?
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為什么那么多公司的團建活動是在浪費時間和金錢?而有些公司的活動卻做得非常好,達到了活動組織的目的?
團建課程模式不但為學習者創造了一種全新的學習環境,而且學習者的管理理論在現實的模擬場景中也得到了充分的應用,在整個培訓過程中,培訓師雖然沒有直接給學習者灌輸知識,但是通過培訓師的引導以及訓練所引發的心靈感悟,使學習者可以不斷整合自己的知識,并迅速將其轉化為行動,從而讓他們受用無窮。所以,西方很多管理者認為,這種強調“從做中學”的體驗式學習,能夠將學習者掌握的知識、潛能真正發揮出來,是提高工作效率的有效學習模式,是現代管理學學科發展的有益補充!
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參加團建的注意事項
團建活動是經歷個人和團隊融合的過程。團隊之間的溝通與協作,集體的開拓與創新,以及相應企業文化的深入與融合。在參加團建時,要注意以下事項:
1、守時。按時到達地點,避免因為不守時影響大家;
2、服從。團建時大家是一個整體,沒有平時的上下級之分。對小組的組長以及團建安排的活動要積極服從;
3、溝通。相信,依靠,服從集體的意志,能讓你得到強大的力量;
4、運動安全。
4.1戶外團建活動出汗多,所以多飲水是關鍵,但飲水切記一飲而盡,飲水方式應該是少量多次;
4.2戶外團建活動體力消耗大,在劇烈運動后,我們放慢腳步繼續慢慢行走,不可立刻休息,給身體一個緩沖的時間;
4.3切記剛運動完時不要直對著空調、風扇等吹,等身體溫度降下來后,再開空調、風扇等。
5、做好防護。
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