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“人才”是一個企業發展的基礎,如何讓員工深刻理解工作的重要性?
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企業的開源、節流是企業管理哲學長勝之道,如何用簡單易懂的方式讓員工理解要把錢花在刀刃上?
面對工作中暫時的挫折,如何引導員工化解及覺察面對?
工作拖沓、推卸責任、事不關己,高高掛起,這樣的工作狀態如何調整?
員工工作熱情不高,如何提升人員的能量狀態?
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一般公司的團建項目有哪些呢?如何挑選合適的項目,讓你公司的活動更有效果?
1、團隊熔煉
A、培訓師致歡迎詞-破冰開場:打破隔閡,調整學習型心態,激發熱情與斗志;
B、組建團隊;
C、團隊展示:嚴格的評分標準(100%專注、100%參與、聲音響亮、士氣高昂);
一個人不合格試為團隊不合格,隊長必須為隊員的不夠努力承擔責任;
2、上午半天拓展方案流程(客戶指定地點)項目
團隊挑戰項目:指壓板
項目簡介:瘋狂指壓板是一個由多個小游戲組成的綜合項目,有諾亞方舟、雙人俯臥撐、投球入桶、多人跳繩、不到森林、激情節拍等6個小游戲。每個團隊通過全員合作的方式,在規定的時間內,完成以上6個項目,用時最少的隊伍勝出。除了諾亞方舟、激情節拍位置不能改變,其他4個項目的順序可以調整,或同時進行。這個項目潛移默化中可以激發學員的工作效率,讓大家意識到做好合理規劃對任務完成的重要性。
項目目標:1、活躍團隊氣氛;2、促進團隊合作;3、加強團隊有效溝通;
備選項目:呼啦圈競走
比賽方法:按報名順序排隊,運動員站在起點,比賽開始后,一邊轉呼啦圈一邊走路,按裁判員規定的路線返回起點。掉地后原地從新開始。
評分標準:成功走完全程用時少者優勝加獎。
團隊挑戰項目:移形換影
項目簡介:這是一個團隊項目。各小組在人數相等的情況下沿同一方向在相鄰人員間進行拋球傳遞,直至起始球傳遞一圈,以最快完成的組為獲勝組。(可分輪次時行,計各次時間總和評定優勝組)
備選項目:團結舞臺
項目玩法:三分鐘內一起站上舞臺人數多的隊伍為勝利,必須在舞臺同時站立10秒以上,由隊長示意后裁判員開始計時。
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團隊挑戰項目:撕名牌
項目簡介:撕名牌是一種休閑競技游戲。一般分為兩組或者三組(也可以是個人賽),這里以兩組為例,每個人的后背貼上自己的名字,稱作名牌。然后撕名牌對戰開始,雙方可以采用運動戰或者正面對戰,就是在不傷害對方的情況下把對方后背上的名牌撕下來即為勝利者,比如A隊兩個人把B隊兩人的名牌全部撕下,即A隊獲勝!如果途中有一人名牌被撕,則這個被撕名牌的人就被淘汰了。
備選項目:滾鐵環
項目形式:小組人員采用接力方式,要求從起點滾至折返點進行接力;根據完成任務的時間長短,分別獲取相應的積分。
團隊挑戰項目:枕頭大戰
項目簡介:枕頭大戰是一種能夠在全球流行起來的解壓方式,氛圍輕松自然,更有現實感與愉悅感,互相之間借助枕頭來拍掉負面情緒與壓力。男女老少都可以通過揮舞枕頭這種方式來減掉生活與工作中的壓力,這種以聚會方式來拍掉壓力的快樂,能直面各種挑戰!
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我們還有許多需要注意的地方:
1.31日早上7:30前準時到達集合地點F座門口,點完名后統一上車
2.永遠以安全為第一優先
3.聽清、記牢每次的集合時間和地點,不要擅自離隊,如需個人活動需及時和人事部進行報備
4.每位成員都要確保手機暢通,聯系無阻
5.注意保管好個人財物,避免攜帶貴重物品
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