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一、海南人才落戶主要條件有哪些?
1、年齡在55周歲以下的,符合下列條件之一的人才:
①教育部“985工程”“211工程”高校本科應屆畢業生;
②具有碩士以上學位的人才;
③具有高級專業技術資格、高級技師職業資格的人才
不要恐懼失敗,失敗是通向成功的必經之路,當你遇到2021年海南人才引進落戶條件困惑的時候,停下來思考一下,問問自己需要做什么才能解決這個問題呢?不要害怕失敗,你應將失敗看作學習過程中的一部分,堅持不懈努力解決問題!
2、年齡在40周歲以下的,符合下列條件之一,且與本省各類用人單位簽訂3年以上期限勞動合同的:
①具有全日制普通大專及以上學歷;
②中級專業技術及以上技術職稱、技師及以上職業資格的人才。
有什么內幕?有什么陷阱?天下難事,必作于易;天下大事,必作于細。凡事從細處著手,貴在持之以恒,實干精神。
3、45周歲以下及45-55周歲技能型三無落戶
正如我所說的,2021年海南人才引進落戶條件的相關信息還是很簡單的,接下來為了讓你更了解這些內容,繼續為你分享更詳細的介紹。
二、入戶海南需要哪些材料?
①高校畢業生在海口市就業落戶:自2003年起非應屆高校畢業生,提交勞動(聘用)合同、《普通高等學校畢業證書》、居民戶口簿、居民身份證;2014年以后(含2014年)畢業且自主創業的高校畢業生,提交《普通高等學校畢業證書》、《營業執照》和居民戶口簿、居民身份證。
②年齡在55周歲以下,按本省有關規定認定的高層次人才,提交:居民戶口簿、居民身份證,高層次人才認定材料。年齡在55周歲以下,具有碩士以上學位的人才,提交:居民戶口簿、居民身份證、學位證書。
③年齡在55周歲以下,具有高級專業技術資格、高級技師職業資格的人才,提交:居民戶口簿、居民身份證、技術職稱證書或職業資格證書。
本質上,2021年海南人才引進落戶條件的內容并不難,你也可以很輕松的去解決,接下來分享的詳細信息將可以幫助到你。
④年齡在55周歲以下,上年度工資性收入達到30萬元以上,且年繳納個人所得稅達到5萬元以上的來本省就業人才,提交:居民戶口簿、居民身份證、上年度在本省工資性收入證明及繳納個人所得稅憑證。
⑤年齡在55周歲以下,擁有能夠促進企業自主創新、技術升級的重大科研成果,在本省所聘企業以技術入股,入股估值不低于150萬元、占股不低于注冊資本10%的創新人才,提交:居民戶口簿、居民身份證、省級行業主管部門的確認意見書。
⑥年齡在55周歲以下,在本省領辦、創辦企業,其產品符合本省12個重點產業支持方向,并為所在企業的主要創辦人,且個人實際出資不少于150萬元(不含技術入股)的創業人才,提交:居民戶口簿、居民身份證、省級行業主管部門的確認意見書。
⑦年齡在55周歲以下,教育部“985工程”“211工程”高校本科應屆畢業生,提交材料:居民戶口簿、居民身份證、學歷證書。
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⑧近3年內獲得各類省級以上政府或行業主管部門頒發的創新創業獎項的人才,獲得國家級職業技能競賽個人項目獎項(不含榮譽獎)及省級職業技能競賽個人一等獎以上,年齡在40周歲以下,且在本省領辦、創辦企業或與本省各類用人單位簽訂3年以上期限的勞動合同,可選擇在工作地或實際居住地申請落戶。提交材料:居民戶口簿、居民身份證、創新創業、職業技能競賽獲獎證書及法人登記證書或勞動合同文本。
⑨具有全日制普通大專及以上學歷,或中級專業技術及以上技術職稱、技師及以上職業資格,年齡在40周歲以下,且在本省領辦、創辦企業或與本省各類用人單位簽訂3年以上期限的勞動合同,可選擇在工作地或實際居住地申請落戶。提交材料:居民戶口簿、居民身份證、學歷證書或職稱證書(職業資格證書)及法人登記證書或勞動合同文本。申請在實際居住地落戶的,需提交本人或配偶的合法房產證明(租賃合同)。
⑩在引進市縣領辦、創辦科技型企業,對當地產業發展起到一定引領作用的創新創業人才,提交材料:居民戶口簿、居民身份證、市政府的確認意見書。
在引進市縣同一用人單位工作滿1年,且繼續與該用人單位簽訂3年以上期限的勞動合同,符合引進市縣經濟社會發展需要的緊缺急需、特殊才能的人才,提交材料:居民戶口簿、居民身份證、市縣政府的確認意見書。
事實上,2021年海南人才引進落戶條件的問題還是很容易解決的,接下來繼續為你分享相關的信息,希望可以幫助你解決你關心的問題。
三、海南戶口辦理程序
意義在于,從實踐中學,從書本上學,從自己和人家的經驗教訓中學。要克服保守主義和本本主義,繼續閱讀,你會發現2021年海南人才引進落戶條件還是很簡單的!
申請人持以上材料到擬落戶地公安派出所、公安辦證中心或行政審批辦申請,填寫《公民戶口遷移審批表》,在公安辦證中心或行政審批辦辦理的,可當場辦結;在公安派出所受理的須在3個工作日內審批后報縣(市)公安局治安管理部門、公安辦證中心或行政審批辦領導批準,縣(市)公安局治安管理部門、公安辦證中心或行政審批辦須在2個工作日審批結束,辦理遷移手續。
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