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一、海南人才引進落戶政策條件:
人才引進,首先你得是“人才”。那么,怎么證明你是人才呢?又不考試又不面試的,只能看“證”。
有以下三個證之一的,就有資格落戶。
一是大專以上學歷(大專45周歲以下,本科50周歲以下,碩士研究生55周歲以下);
二是有三級以上技工證;或者中級以上職稱證。
首先,一定是實踐和實際的人生經驗教給了你這么些高深的理論。如果你覺得上述的落戶海南信息有用,實踐是檢驗的唯一真理,用實際行動去驗證吧!
人才引進落戶,是需要人才為海南做貢獻的,也就是工作。
所以,還需要有和海南的公司簽訂的三年以上勞務合同。
需要注意的是,辦證大廳會考核你這個合同的真實性。
到目前為止,你可能在想怎么才能處理好落戶海南的問題呢?如何才能輕松解決呢?接下來的文章繼續為你分享。
二、申請材料
申請人需提供的辦理材料除《居民戶口簿》《居民身份證》外,還需要提交以下材料之一:
(一)高層次人才認定材料;與我省用人單位簽訂《勞動(聘用)合同》及《營業執照》副本復印件。
(二)申請人的《學位證書》或學位網查詢記錄;與我省用人單位簽訂《勞動(聘用)合同》及《營業執照》副本復印件。
(三)《高級專業技術資格證書》或《高級技師職業資格證書》(以《國家職業資格工作網》公布為準);與我省用人單位簽訂《勞動(聘用)合同》及《營業執照》副本復印件。
在這里,我們要學習如何解決落戶海南問題的核心,行動是治愈恐懼的良藥,而猶豫拖延將不斷滋養恐懼。行動是你解決問題的主要關鍵!
(四)上年度在我省工資性收入達到30萬元以上證明資料和繳納個人所得稅達到5萬元以上憑證。
(五)省級行業主管部門的確認意見書(在我省所聘企業以技術入股,入股估值不低于150萬元、占股不低于注冊資本10%的創新人才)。
(六)省級行業主管部門的確認意見書〔在我省領辦、創辦企業,其產品符合我省12個重點產業支持方向,并為所在企業的主要創辦人,且個人實際出資不少于150萬元(不含技術入股)的創業人才〕。
(七)申請人的《畢業證書》或學信網查詢記錄;與我省用人單位簽訂《勞動(聘用)合同》及《營業執照》副本復印件。
(八)創新創業獎項證書或職業技能競賽獲獎證書〔以上獎項指近3年內獲得各類省級以上政府或行業主管部門頒發的創新創業獎項,或獲得國家級職業技能競賽個人項目獎項(不含榮譽獎)及省級職業技能競賽個人一等獎以上獎項〕;與我省用人單位簽訂三年以上勞動合同及《營業執照》副本復印件。
(九)55周歲(含)以下、取得全日制本科以上學歷或中級以上專業技術職稱或技師以上職業資格:學歷證書〔全日制(脫產)本科及以上學歷證書或學信網查詢記錄,在國外(境外)獲得學歷學位的,須經國家教育部留學服務中心出具《國外學歷學位認證書》〕或中級專業技術及以上技術資格或技師及以上職業資格證書(以《國家職業資格工作網》公布為準);省外、市外戶口人才與我市用人單位簽訂的三年以上勞動(聘用)合同〔40周歲以下省外戶口人才可以提交與我省用人單位簽訂的三年以上勞動(聘用)合同〕及用人單位《營業執照》副本復印件或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
45周歲(含)以下、取得全日制專科學歷或高級工職業資格或執業資格:學歷證書〔全日制(脫產)大專及以上學歷證書或學信網查詢記錄,在國外(境外)獲得學歷學位的,須經國家教育部留學服務中心出具《國外學歷學位認證書》〕或高級工職業資格證書(以《國家職業資格工作網》公布為準)或執業資格證書;省外、市外戶口人才與我市用人單位簽訂的三年以上勞動(聘用)合同〔40周歲以下,省外戶口人才持普通全日制大專以上學歷證書的,可以提交與我省用人單位簽訂的三年以上勞動(聘用)合同〕及用人單位《營業執照》副本復印件或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
(十)市政府的確認意見書(在我市領辦、創辦科技型企業,對本地產業發展起到一定引領作用的創新創業人才)。
(十一)市政府的確認意見書(在我市同一用人單位工作滿1年,且繼續與該用人單位簽訂3年以上期限的勞動合同,符合引進市縣經濟社會發展需要的緊缺急需、特殊才能的人才)。
(十二)《畢業證書》(海外留學生學歷學位須經教育部留學服務中心認證);與我市用人單位簽訂的勞動(聘用)合同及用人單位《營業執照》副本復印件或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
(十三)企業《營業執照》副本復印件、工商登記部門出具的企業機讀檔案資料、在國家企業信用信息公示系統查詢并打印的《企業信用信息公示報告》、稅務部門出具的企業納稅證明、申請人的《個人征信記錄》。
(十四)市科工信部門出具的互聯網產業人才認定文書;會計師事務所審計報告。
(十五)組織部門出具的《同意引進意見書》或海南省人力資源開發局出具的《調動人員辦理戶口遷移手續通知書》、《調動人員情況登記表》或海口市人才勞動力交流服務中心出具的《流動人員辦理戶口遷移手續通知書》。
(十六)申請人的《畢業證書》(或學信網查詢記錄),海外留學生學歷學位須經教育部留學服務中心認證。
呆會還有更多的落戶海南的內容要分享給你,但首先讓我繼續為你分享這方面的資訊。
三、海南入戶亮點
海南落戶政策松綁
是搶人才必須要走的一步
海南落戶政策的松綁應該說是戶籍改革制度上的一個重大節點性事件。
對于海南來講,這兩年的政策規劃利好特別多,從經濟的轉型,告別房地產依賴這個角度來說,規劃利好很多。包括自貿區、免稅區建設以及其他的娛樂、體育等賽事和產業,還有擴大進口等,確實給了很多利好規劃政策。
記住這些,智者千慮,必有一失;愚者千慮,必有一得。不要考慮太多,當你覺得這件事情可以做的時候,行動比考慮更重要!接下來,假設你已經了解了落戶海南,那么繼續分你分享,因為大廈之成,非一木之材也;大海之闊,非一流之歸也,你了解的信息越多,問題越容易被解決!
“雖然國家給的政策紅利特別多,但是對于海南來講,要把利好政策落實到經濟增長上,還得靠人。規劃那么多產業,那么多新興的產業,都是需要有人才的,而這就既包括人才,也包括人口,所以在海南搶人才也跟全國是一樣的。”
海南現在面臨紅利人口進入負增長階段的情況,如果不放開的話,就被其他城市搶走了,所以對海南來說的話,這是必須要走的一步。
到現在為止,可能還有一些問題沒回答你,凡在理論上必須爭論的一切,那就干脆用現實生活的實踐來解決。繼續閱讀,你會發現遇到的落戶海南問題其實很簡單!
現在,國家對于海南新興產業的打造給予了很大支持的情況下,需要有人口來支撐,李宇說:“海南有什么產業值得人口和人才的遷入,海南的優勢在哪?盡管長遠的優勢還在,但現在基本上沒有很明確的優勢吸引人口大規模的進入,海南必須要把這個落后政策全部放開”。
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