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一、海南人才引進落戶政策條件：
人才引進，首先你得是“人才”。那么，怎么證明你是人才呢？又不考試又不面試的，只能看“證”。
有以下三個證之一的，就有資格落戶。
一是大專以上學歷（大專45周歲以下，本科50周歲以下，碩士研究生55周歲以下）；
二是有三級以上技工證；或者中級以上職稱證。
但是，即使你已經對一級建造師海南落戶信息有了整體了解，解決問題的關鍵還是要看行動實踐，把時間用在思考上是最能節省時間的事情，繼續閱讀，為你分享更多！
人才引進落戶，是需要人才為海南做貢獻的，也就是工作。
所以，還需要有和海南的公司簽訂的三年以上勞務合同。
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二、海口市辦理落戶需要提供哪些材料？
1、應屆高校和職校或海外留學歸國畢業生:《居民戶口簿》、《戶口遷移證》、《居民身份證》、《畢業證書》、勞動(聘用)合同及用人單位或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
2、全日制本科以上學歷或是中級以上專業技術職稱或技師以上資格人才:《居民戶口簿》、《居民身份證》、《畢業證書》、《職業資格證書》、三年以上勞動(聘用)合同及用人單位或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
為了讓你便于更容易閱讀，我盡可能用簡單易懂的語言為你分享。
3、全日制專科學歷或高級工職業資格或執業資格人才:《居民戶口簿》、《居民身份證》、《畢業證書》、《執業資格證書》、三年以上勞動(聘用)合同及用人單位或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
4、海口市創辦企業、連續經營5年以上，依法納稅、無不良記錄的公司法人代表:《居民戶口簿》、《居民身份證》、公司《營業執照》副本復印件、工商登記管理部門出具的公司連續經營5年以上且無不良記錄證明及依法納稅證明。
到目前為止，你可能在想怎么才能處理好一級建造師海南落戶的問題呢？如何才能輕松解決呢？接下來的文章繼續為你分享。
三、海南落戶后有哪些亮點？
海南省將全面放開對高校畢業生的落戶限制，允許離校三年內的全日制本科學歷及以上的高校畢業生在我省先落戶后就業（三沙市除外），相應享受引進人才落戶待遇。支持人才孵化器、創業園區、眾創空間、人才公寓、總部企業等設立單位集體戶，放寬社區集體戶、公共服務機構集體戶的條件限制。省外戶籍的高校畢業生在落戶時可選擇投靠親屬或集體戶落戶，本省戶籍高校畢業生和本省高校省外戶籍畢業生同等享受引進人才落戶待遇。
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在為高校畢業生提供安居保障方面，《政策措施》提出，2018年5月13日后新引進的全日制50歲以下博士畢業生、40歲以下碩士畢業生、35歲以下本科畢業生可憑在海南省就業創業的相關證明材料申請住房租賃補貼或購房補貼，住房租賃補貼累計發放不超過36個月，每季度集中受理和發放一次，具體標準為：博士3000元/月；碩士2000元/月；本科1500元/月。購房補貼累計發放不超過3年，每年集中受理和發放一次，具體標準為：博士3.6萬元/年；碩士2.4萬元/年；本科1.8萬元/年。已領取購房補貼的，不再發放住房租賃補貼。領取購房補貼前，已領取住房租賃補貼的，應扣除已領取的住房租賃補貼。
其他人的研究和經驗是你尋找答案的最佳出發點，只有你清楚這一點時，你才能找到一級建造師海南落戶問題的參照，這就是解決重大難題，克服困難的途徑，因為最好的答案極少源于平淡無奇的過程！
《政策措施》中還提出，為推動充分就業，今明兩年全省各級各類事業單位空缺崗位要拿出不低于70%的崗位專項招聘高校畢業生（含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生）和退役高校畢業生士兵。鼓勵國有企業每年拿出50%的新增崗位招聘高校應屆畢業生和高校畢業生士兵。支持中小微企業吸收高校畢業生就業，今年中小微企業招用畢業年度的高校畢業生、簽訂1年以上勞動合同并按規定繳納社會保險的，每招用1人，給予最高2000元一次性吸納就業補貼。
《政策措施》還從支持畢業生自主創業、拓展畢業生見習空間、鼓勵畢業生應征入伍、增加畢業生再教育機會、開展就業援助、保障就業權益等多個方面提出了吸引留住高校畢業生的具體措施。
看起來令人難以置信，但這些一級建造師海南落戶問題解決的機會就隱藏在你身邊，你只需要閱讀以上的文章就可以得到它。想象一下，如何把這些方法運用到你的具體情況中，這樣解決問題不再困難了。
