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一、海南人才引進落戶政策條件：
人才引進，首先你得是“人才”。那么，怎么證明你是人才呢？又不考試又不面試的，只能看“證”。
有以下三個證之一的，就有資格落戶。
一是大專以上學歷（大專45周歲以下，本科50周歲以下，碩士研究生55周歲以下）；
二是有三級以上技工證；或者中級以上職稱證。
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人才引進落戶，是需要人才為海南做貢獻的，也就是工作。
所以，還需要有和海南的公司簽訂的三年以上勞務合同。
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二、海南戶口申請的主要材料有哪些呢？
申請人需提供的辦理材料除《居民戶口簿》《居民身份證》外，還需要提交以下材料之一：
（一）高層次人才認定材料；與我省用人單位簽訂《勞動（聘用）合同》及《營業執照》副本復印件。
（二）申請人的《學位證書》或學位網查詢記錄；與我省用人單位簽訂《勞動（聘用）合同》及《營業執照》副本復印件。
（三）《高級專業技術資格證書》或《高級技師職業資格證書》（以《國家職業資格工作網》公布為準）；與我省用人單位簽訂《勞動（聘用）合同》及《營業執照》副本復印件。
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（四）上年度在我省工資性收入達到30萬元以上證明資料和繳納個人所得稅達到5萬元以上憑證。
（五）省級行業主管部門的確認意見書（在我省所聘企業以技術入股，入股估值不低于150萬元、占股不低于注冊資本10%的創新人才）。
（六）省級行業主管部門的確認意見書〔在我省領辦、創辦企業，其產品符合我省12個重點產業支持方向，并為所在企業的主要創辦人，且個人實際出資不少于150萬元(不含技術入股)的創業人才〕。
（七）申請人的《畢業證書》或學信網查詢記錄；與我省用人單位簽訂《勞動（聘用）合同》及《營業執照》副本復印件。
（八）創新創業獎項證書或職業技能競賽獲獎證書〔以上獎項指近3年內獲得各類省級以上政府或行業主管部門頒發的創新創業獎項，或獲得國家級職業技能競賽個人項目獎項(不含榮譽獎)及省級職業技能競賽個人一等獎以上獎項〕；與我省用人單位簽訂三年以上勞動合同及《營業執照》副本復印件。
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（九）55周歲（含）以下、取得全日制本科以上學歷或中級以上專業技術職稱或技師以上職業資格：學歷證書〔全日制（脫產）本科及以上學歷證書或學信網查詢記錄，在國外（境外）獲得學歷學位的，須經國家教育部留學服務中心出具《國外學歷學位認證書》〕或中級專業技術及以上技術資格或技師及以上職業資格證書（以《國家職業資格工作網》公布為準）；省外、市外戶口人才與我市用人單位簽訂的三年以上勞動（聘用）合同〔40周歲以下省外戶口人才可以提交與我省用人單位簽訂的三年以上勞動（聘用）合同〕及用人單位《營業執照》副本復印件或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
45周歲（含）以下、取得全日制專科學歷或高級工職業資格或執業資格：學歷證書〔全日制（脫產）大專及以上學歷證書或學信網查詢記錄，在國外（境外）獲得學歷學位的，須經國家教育部留學服務中心出具《國外學歷學位認證書》〕或高級工職業資格證書（以《國家職業資格工作網》公布為準）或執業資格證書；省外、市外戶口人才與我市用人單位簽訂的三年以上勞動（聘用）合同〔40周歲以下，省外戶口人才持普通全日制大專以上學歷證書的，可以提交與我省用人單位簽訂的三年以上勞動（聘用）合同〕及用人單位《營業執照》副本復印件或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
（十）市政府的確認意見書（在我市領辦、創辦科技型企業，對本地產業發展起到一定引領作用的創新創業人才）。
（十一）市政府的確認意見書（在我市同一用人單位工作滿1年，且繼續與該用人單位簽訂3年以上期限的勞動合同，符合引進市縣經濟社會發展需要的緊缺急需、特殊才能的人才）。
（十二）《畢業證書》（海外留學生學歷學位須經教育部留學服務中心認證）；與我市用人單位簽訂的勞動（聘用）合同及用人單位《營業執照》副本復印件或本人領辦、創辦企業的《營業執照》副本復印件。
（十三）企業《營業執照》副本復印件、工商登記部門出具的企業機讀檔案資料、在國家企業信用信息公示系統查詢并打印的《企業信用信息公示報告》、稅務部門出具的企業納稅證明、申請人的《個人征信記錄》。
（十四）市科工信部門出具的互聯網產業人才認定文書；會計師事務所審計報告。
（十五）組織部門出具的《同意引進意見書》或海南省人力資源開發局出具的《調動人員辦理戶口遷移手續通知書》、《調動人員情況登記表》或海口市人才勞動力交流服務中心出具的《流動人員辦理戶口遷移手續通知書》。
（十六）申請人的《畢業證書》（或學信網查詢記錄），海外留學生學歷學位須經教育部留學服務中心認證。
不管怎么樣，海南戶口值不值得遷移的內容還是很好理解的，以上的文章分享為你分享了一些，接下來為了讓你簡單的理解這些內容，為你繼續分享。
三、海南落戶后有哪些亮點？
海南省將全面放開對高校畢業生的落戶限制，允許離校三年內的全日制本科學歷及以上的高校畢業生在我省先落戶后就業（三沙市除外），相應享受引進人才落戶待遇。支持人才孵化器、創業園區、眾創空間、人才公寓、總部企業等設立單位集體戶，放寬社區集體戶、公共服務機構集體戶的條件限制。省外戶籍的高校畢業生在落戶時可選擇投靠親屬或集體戶落戶，本省戶籍高校畢業生和本省高校省外戶籍畢業生同等享受引進人才落戶待遇。
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在為高校畢業生提供安居保障方面，《政策措施》提出，2018年5月13日后新引進的全日制50歲以下博士畢業生、40歲以下碩士畢業生、35歲以下本科畢業生可憑在海南省就業創業的相關證明材料申請住房租賃補貼或購房補貼，住房租賃補貼累計發放不超過36個月，每季度集中受理和發放一次，具體標準為：博士3000元/月；碩士2000元/月；本科1500元/月。購房補貼累計發放不超過3年，每年集中受理和發放一次，具體標準為：博士3.6萬元/年；碩士2.4萬元/年；本科1.8萬元/年。已領取購房補貼的，不再發放住房租賃補貼。領取購房補貼前，已領取住房租賃補貼的，應扣除已領取的住房租賃補貼。
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《政策措施》中還提出，為推動充分就業，今明兩年全省各級各類事業單位空缺崗位要拿出不低于70%的崗位專項招聘高校畢業生（含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生）和退役高校畢業生士兵。鼓勵國有企業每年拿出50%的新增崗位招聘高校應屆畢業生和高校畢業生士兵。支持中小微企業吸收高校畢業生就業，今年中小微企業招用畢業年度的高校畢業生、簽訂1年以上勞動合同并按規定繳納社會保險的，每招用1人，給予最高2000元一次性吸納就業補貼。
《政策措施》還從支持畢業生自主創業、拓展畢業生見習空間、鼓勵畢業生應征入伍、增加畢業生再教育機會、開展就業援助、保障就業權益等多個方面提出了吸引留住高校畢業生的具體措施。
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